Ziel der Qualifizierung ist es Mitarbeitende zu befähigen, als kompetente Teammitglieder in der Pflege von Menschen mitzuarbeiten. Die Mitarbeitenden erlangen berufliche Handlungskompetenz im Rahmen ihrer Aufgaben und Verantwortungen.

Die Qualifizierung setzt sich aus 4 Modulen (je 30 Unterrichtseinheiten) zusammen:

• Modul 1 „Krankenbeobachtung“, inkl. Rolle und Rollenverhalten, Aufgaben und Verantwortungen, Dokumentation
• Modul 2 „Gerontopsychiatrische Pflege“, Schwerpunkt: Demenz; Kommunikation und körperbezogene Pflegemaßnahmen
• Modul 3 „Hygiene, Prophylaxen und Krankenpflege“
• Modul 4 „Palliative Pflege“
• zzgl. 16 UE Delegation behandlungspflegerischer Maßnahmen gesamt: 136 UE

Mehrere Praxisaufträge ergänzen den Unterricht und verbinden die Theorie mit der Praxis.

Die Module 1 bis 4 sowie die Delegationsschulung können einzeln gebucht werden.

Die gesamte Qualifizierung oder auch nur einzelne Module sind auch als Inhouse-Schulung individuell für die Einrichtung gestaltbar.

Folgende Themenschwerpunkte sind für die Qualifizierung angedacht:

• Krankenbeobachtung, Kommunikation und Dokumentation
• Theoretische und praktische Grundlagen der Pflege im Kontext ausgewählter Krankheitsbilder, inkl. Prophylaxen
• Umsetzung von Pflegestandards und Hygienerichtlinien
• Anwendung grundlegender Aspekte der Kommunikation, inkl. der Gesprächsführung mit kognitiv eingeschränkten Pflegebedürftigen
• palliative Kompetenz
• Grundlagen rechtlicher und gesetzlicher Themen im Kontext der praktischen Anwendung (Betreuungsrecht, Patientenvollmachten, etc.)

keine Einschränkungen

keine Einschränkungen

keine Einschränkungen

• Bildungsgutschein (auch für Weiterbildung während Kurzarbeit)
• Bildungsschecks für Unternehmen in MV zur Qualifizierung von Beschäftigten

• auf der Internetseite des Bildungsanbieters