NeuroColor Persönlichkeitstest

NeuroColor ist ein wissenschaftlich fundiertes Persönlichkeitsdiagnostik- und Kommunikationsinstrument, das auf Erkenntnissen aus der Neurowissenschaft, Psychologie und der Verhaltensgenetik basiert. Es wurde entwickelt, um individuelle Denk-, Arbeits- und Kommunikationsstile sichtbar und nutzbar zu machen – nicht nur zur Selbstreflexion, sondern insbesondere zur Verbesserung von Zusammenarbeit, Führung und Teamdynamik in Organisationen.

Das Instrument misst vier neurobiologisch verankerte Motivationssysteme im Gehirn und zeigt, wie diese Systeme das Verhalten, die Entscheidungsfindung, den Umgang mit Veränderungen, den Führungsstil sowie die zwischenmenschliche Kommunikation beeinflussen.

NeuroColor wird vorrangig eingesetzt für:

• Teamentwicklung und Zusammenarbeit
• Führungskräfteentwicklung und Leadership-Coaching
• Konfliktprävention und -klärung
• Recruiting- und Onboarding-Prozesse
• Veränderungsbegleitung und Kulturentwicklung

Alleinstellungsmerkmale:

1. Neurobiologische Fundierung: Statt Verhalten nur zu beobachten, geht NeuroColor tiefer – es erklärt Verhalten auf Basis neurochemischer Motivationssysteme.
2. Praktischer Nutzen im Unternehmenskontext: NeuroColor ist konsequent auf Anwendbarkeit in Führung, Teamarbeit und Organisationsentwicklung ausgerichtet.
3. Kein Schubladendenken: NeuroColor vermeidet statische Typisierungen und erlaubt die Darstellung komplexer Persönlichkeitsmuster in ihrer Wechselwirkung.
4. Hohe Verständlichkeit und Akzeptanz: Die farbcodierte Visualisierung ermöglicht eine gemeinsame Sprache im Team und erleichtert den Zugang auch für Personen ohne psychologischen Hintergrund.
5. Fokus auf Kommunikation und Zusammenarbeit: Der Einsatz zielt weniger auf „Typenlehre“ als auf die Optimierung von Zusammenarbeit, Respekt und gegenseitigem Verständnis.

Schritt 1 - Vorstellung NEUROCOLOR

• Ein Persönlichkeitstest stellt manche Menschen vor eine unbekannte Herausforderung. Das Gefühl ist jedoch hilfreich! Lassen Sie uns gemeinsam erkennen, worum es dabei geht und welchen Nutzen ihr Team daraus zieht.

Schritt 2 - Der Fragebogen

• Sie erstellen online ihr Persönlichkeitsprofil. Wann, wo und wie schnell Sie wollen! Anhand dieser Informationen entsteht Ihr persönlicher Report.

Schritt 3 - Das persönliche Gespräch

• Wir führen ein individuelles Auswertungsgespräch - nur Sie und der Trainer. Es geht um Ihre Fragen zum Report und die daraus resultierenden Möglichkeiten.

keine Einschränkungen

keine Einschränkungen

keine Einschränkungen

auf der Internetseite des Bildungsanbieters