Verbundausbildung für Auszubildende in der IT

Als Unternehmen möchtest du deine IT-Auszubildenden optimal auf den Beruf vorbereiten und gleichzeitig deine eigene Ausbildungskompetenz weiterentwickeln. Unsere Verbundausbildung ermöglicht es dir, deinen Azubis ein umfassendes und praxisnahes Wissen zu vermitteln, das über die Möglichkeiten deines Betriebs und der Berufsschule hinausgeht.

Was ist die Verbundausbildung?

Die Verbundausbildung ist ein seit über 20 Jahren bewährtes Ausbildungskonzept, das darauf abzielt, Auszubildenden umfassendes theoretisches und praktisches Wissen zu vermitteln. Es geht über den Rahmen des einzelnen Ausbildungsbetriebs und der Berufsschule hinaus und ist besonders wertvoll für Unternehmen, die nicht alle Aspekte der Ausbildung selbst abdecken können.

Wie funktioniert die Verbundausbildung?

Das Konzept ist modular aufgebaut und bietet pro Ausbildungsjahr 4-5 Module mit je 40 Unterrichtseinheiten. Diese sind frei wählbar und können individuell auf die Bedürfnisse der Auszubildenden und Unternehmen zugeschnitten werden. Der Unterricht findet in der Regel in Präsenz statt, mit der Option zur Teilnahme im virtuellen Klassenzimmer.

Fachmodule für die Verbundausbildung

(jeweils 40 UE, Ausnahme: Modul 2.5 und bei Bedarf Modul 3.4)

1. Ausbildungsjahr

• Modul 1.1 (Hardware/Netzwerkgrundlagen), 
• Modul 1.2 (Netzwerke), 
• Modul 1.3 (Programmiertechniken)
• Modul 1.4 (Alternative Betriebssysteme)

2. Ausbildungsjahr

• Modul 2.1 (Datenbanken)
• Modul 2.2 (Systempflege)
• Modul 2.3 (Programmerstellung und Test)
• Modul 2.4 (Datensicherheit und Datenschutz)
• Modul 2.5 (Prüfungsvorbereitung)

3. Ausbildungsjahr

• Modul 3.1 (Einsatz von ERP-Software)
• Modul 3.2 (Softwareunterstütztes Projektmanagement (MS Project))
• Modul 3.3 (Entwicklungs-Projekte)
• Modul 3.4 (Prüfungsvorbereitung (schriftliche Prüfung))
• Modul 3.5 (Projektdokumentation und Präsentation)

• Vermittlung von Kenntnissen, die im einzelnen Unternehmen oft nicht umfassend abgedeckt werden können
• Ergänzung der betrieblichen Ausbildung durch Expertenwissen
• Förderung des Know-how-Transfers zwischen verschiedenen Branchen
• Gezielte Vorbereitung auf IHK-Abschlussprüfungen
• Verbesserung der Chancen der Auszubildenden auf dem Arbeitsmarkt
• Befähigung zur flexiblen Anpassung an neue Herausforderungen

Durch die Vertiefung der Berufsschulkenntnisse und deren Umsetzung in praktische Fähigkeiten werden die Auszubildenden optimal auf ihre zukünftigen Aufgaben vorbereitet, was zum Erfolg sowohl der Azubis als auch der Unternehmen beiträgt.

Auszubildende in der IT

keine Einschränkungen

keine Einschränkungen

• auf Anfrage

auf der Internetseite des Bildungsanbieters