HELP - Hilfen zur Eingliederung - Leistungen und Perspektiven (AVGS)
- Inhalt/Beschreibung
Modul 1 :
- Aktivierung des Bewerberverhaltens
- Individuelles Profiling
- Reflexion des individuellen beruflichen Verlaufes
- Perspektivfindung
- Entscheidungsfindung bei Perspektivwechsel
- Stärkung Arbeitsmarktorientierung
- Überblick über den Arbeitsmarkt in der regionalen Struktur
- Definieren von beruflichen Zielen
- Steigerung der beruflichen Mobilität und Flexibilität
- Unterstützung bei der erfolgreichen Integration Bewerbungscoaching inkl. Jobbörse
- Selbstvermarkungsstrategien
- Vorbereitung Vorstellungsgespräche
Modul 2:
- Feststellung vorhandener berufsfachlicher Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten und berufliche Eingliederungsplanung
- Training der Sozialkompetenzen
- Testungen
- Kompetenztraining
- EDV-Training Training
- Schlüsselkompetenzen
- Praktika (unterschiedliche Anforderungsniveaus) Feststellen der beruflichen Eignung für eine be stimmte Tätigkeit Realistische Einschätzung des Arbeitsalltages
- Reflexionstag
Gerne beraten wir Sie in einem persönlichen Gespräch.
- Lernziel
Das Konzept dieser Maßnahme ist abgestimmt auf die Bedarfe von Menschen, die (häufig aus gesundheitlichen Gründen) eine Neuorientierung am Arbeitsmarkt suchen. Wir erfassen die individuelle persönliche sowie die berufliche Situation des Teilnehmenden, beraten und akquirieren dann passgenau einen Praktikumsplatz zur Durchführung von betrieblichen Erprobungen, welche dann i. d. R. zur Integration in eine sozialversicherungspflichtige Tätigkeit führen.
- Fachliche Zugangsvoraussetzungen
keine Einschränkungen
- Gesundheitliche Zugangsvoraussetzungen
keine Einschränkungen
Hinweis des Datenbankbetreibers: Informationen über die Barrierefreiheit erfragen Sie bitte beim Anbieter.
- Technische Zugangsvoraussetzungen
keine Einschränkungen
- Zeitmuster
- Vollzeit
- Lehr- und Lernform
- Präsenzveranstaltung
- Praktikum
- Ja, 3 Monate
In jedem Modul sind jeweils 6 Wochen Praktikum inbegriffen.
- Abschlussart
- Teilnahmebestätigung / Zertifikat des Anbieters
- Voraussichtliche Dauer
- 304 Stunde(n)
- Termin
- Termine auf Anfrage
- Bemerkungen zum Termin
- Dieser Lehrgang wird in Einzelbetreuung durchgeführt und in 2 Modulen aufgeteilt. In Modul 1 sind 200 UE sowie eine betriebliche Erprobung in einem Betrieb von 6 Wochen inbebriffen. In Modul 2 sind es 104 UE sowie 6 Wochen betriebliche Erprobung in einem Betrieb inbegriffen.
- Mindestteilnehmeranzahl
- 1
- Maximale Teilnehmerzahl
- 6
- Teilnahmegebühr
- 0,00 €
Auf Nachfrage
Hinweis des Datenbankbetreibers: Bitte erfragen Sie beim Anbieter eventuell auftretende Nebenkosten!
- Fördermöglichkeiten
- Weitere Informationen im Internet
- Themengebiet
- Orientierung, Vorbereitung, Wiedereinstieg
Bildungsanbieter
Grone-Bildungszentren Mecklenburg-Vorpommern GmbH -gemeinnützig-
Bildungszentrum Neubrandenburg
- Internet
- a:450749/cs_id:373448https://www.grone.de/hier-finden-sie-uns/mecklenburg-vorpommern/
- Bildungsanbieter-Infos
- Bildungsanbieter-Infos
Kontakt
Steve Kröger
FbW Koordinator
- Telefon
- 0151 55023143
- s.kroeger(at)grone.deKontaktformular
- Internet
- https://www.grone.dehttps://www.grone.de
- Staatlich anerkannte Einrichtung nach dem Weiterbildungsförderungsgesetz Mecklenburg-Vorpommern
- Ja
- anerkanntes Qualitätsmanagementsystem
- DIN EN ISO 9001, Trägerzulassung nach AZAV
Veranstaltungsort
Grone-Bildungszentren Mecklenburg-Vorpommern GmbH -gemeinnützig-
Bildungszentrum Neubrandenburg
- Besucheranschrift
- Friedrich-Engels-Ring 52e
17033 Neubrandenburg
Deutschland - Google Maps
- barrierefreier Zugang
- barrierefreier Zugang
- Telefon
- 0175 1895979
- Fax
- 0395 57075319
- s.kroeger(at)grone.deKontaktformular
- Internet
- a:450749/cs_id:373448https://www.grone.de/hier-finden-sie-uns/mecklenburg-vorpommern/
Kurs aktualisiert am 19.11.2025, Datenbank-ID 00373448