Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht

Zielgruppe: Personalverantwortliche, Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen, Steuerassistenten oder Mitarbeiter:innen in Leitungsfunktionen, die sich in den aktuellen Stand der Rechtslage einarbeiten möchten, sowie Personalsachbearbeiter:innen, kaufmännische Mitarbeiter:innen und Interessierte, die zukünftig im Bereich Personalabrechnung tätig werden möchten.

Der Lehrgang vermittelt dir aktuelles Wissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und macht dich fit für die rechtssichere und praxisgerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung.

Lehrgangsinhalte

• Sozialversicherungsrecht Grundlagen (ca. 2 Tage) 
• Melde- und Abrufwesen (ca. 0,5 Tage)
• Lohnsteuerrecht Grundlagen (ca. 1 Tag)
• Lohnbestandteile und geldwerte Vorteile (ca. 3 Tage)
• Regelungen und Kennzahlen für bestimmte Personengruppen (ca. 1 Tag)
• Reisekostenrecht (ca. 1 Tag)
• Künstliche Intelligenz (KI) im Personalwesen (ca. 0,5 Tage)
• Projektarbeit (ca. 1 Tag)

Abschlussprüfung: Praxisbezogene Projektarbeit mit Abschlusspräsentation

Änderungen möglich. Die Lehrgangsinhalte werden regelmäßig aktualisiert.

Präsenzlehrgänge mit Videotechnik der neuesten Generation:
Der Einsatz von Videokonferenzsystemen gehört zum Lehrgangskonzept von alfatraining. Diese Form von Unterricht trainiert das Arbeiten in einer vernetzten Arbeitsumgebung, wie sie in Industrie und Wirtschaft existiert. In der globalisierten Arbeitswelt arbeiten Firmen heutzutage sowohl firmenintern als auch mit anderen Unternehmen deutschlandweit, europaweit oder weltweit über moderne Kommunikationstechniken und Netzwerke zusammen. Du lernst im Unterricht den Umgang und Einsatz dieser modernen Techniken kennen.

Wie funktioniert der Unterricht bei alfatraining?
Bei alfatraining findet der Unterricht via alfaview®, einer Videokonferenzsoftware, statt. Die Dozierenden und die Teilnehmenden können sich gegenseitig sehen, hören und miteinander sprechen – live, lippensynchron und in Fernsehqualität! Über den virtuellen Klassenraum alfaview® ist es möglich, dass du sowohl mit Dozierenden als auch mit allen Teilnehmerinnen und Teilnehmern deines Kurses sprechen und im Team standortübergreifend gemeinsam an Projekten arbeitest. Zusätzliche separate Online-Besprechungsräume eignen sich zur vertraulichen Kommunikation in Kleingruppen.

Nach dem Lehrgang verfügst du über fundierte Kenntnisse im aktuellen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie über praxisrelevantes Wissen zur Abrechnung von Löhnen und Gehältern, der rechtssicheren Einstufung von Beschäftigten sowie der Entwicklung effizienter HR-Prozesse. Du wendest aktuelle Kennzahlen und Pauschalen sicher an, beherrschst das Melde- und Abrufwesen und setzt geldwerte Vorteile, Gehaltsumwandlungen sowie Abzüge und Verrechnungen praxisgerecht um. Weiterhin bist du bist in der Lage, Reisekostenfälle korrekt zu beurteilen und KI-Werkzeuge im HR-Kontext rechts- und datenschutzkonform einzusetzen.

keine Einschränkungen

keine Einschränkungen

keine Einschränkungen

• Berufsförderung der Bundeswehr
• Bildungsgutschein
• Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben (berufliche Rehabilitation)
• auf Anfrage

auf der Internetseite des Bildungsanbieters